En primer lugar, debemos de aclarar, que en la Comunidad Valenciana aún no se han concedido tres días de permiso más. Para hacerse debería convocarse una Mesa de Negociación, a la que STAJ hasta ahora no ha sido convocado, a pesar de tener derecho. Sin embargo, no tendremos ningún inconveniente en que se dicte una instrucción que nos conceda los tres días de libre disposición, siempre que sea en los términos que lo hace el Ministerio "en atención a las peculiaridades del trabajo..." "...y a la especial dedicación que implica". Punto segundo de la Instrucción. Este gato no tiene más patas.
Respecto de lo dicho por otros sindicatos, pinchando en los enlaces , en el primero lo que decía ccoo hace unos meses, el Ministerio anda anunciando desde Junio que no va a cubrir bajas por enfermedad durante tres meses. Pero, Punto Primero de la Instrucción cubrirá sin demora: Ausencias por maternidad, paternidad, adopción, acogimiento, comisión de servicio, sustitución vertical, movilidad por violencia de género, vacantes por concurso, excedencia, jubilación, incapacidad o servicios especiales. o cuando el funcionario de baja sea el único del órgano, haya más de un funcionario de baja laboral en el mismo o la carga de trabajo y necesidades del servicio lo aconsejen. Es decir más que aquí.
¿Qué critican? Suponiendo que en la Comunidad Valenciana la Instrucción fuera en los mismos términos, nos preguntamos que han estado haciendo los sindicatos componentes de la Mesa Sectorial los últimos años, porque bajas y otras ausencias, han cubierto las que han querido y cuando les ha convenido, y aquí no ha pasado nada, Se supone que hacienda tarda dos meses en autorizar una interino por baja y lo que te bailaré morena, y aquí incluimos al principal responsable, que se ha subido al carro del STAJ a última hora. En tres días afirma haber hecho más que en dos años: no habían hecho nada.
STAJ hizo entonces y ahora, a pesar de la campaña de desprestigio de todos estos amigos, prueba de ello, son además de los últimos informativos sobre el tema, el de la mesa de 19 de junio de 2013, donde ya hacíamos alusiones y alegaciones a la intención del Ministerio de hace cinco meses de no cubrir bajas laborales los tres primeros meses.
Y sí: seis días de permiso son posibles, alguien dijo que era mentira, pero las posibilidades no son verdad ni mentira, son sólo eso.
Pero sí que era posible. Además tenemos un recurso en marcha reclamando los tres días hurtados vía LOPJ y hemos pedido en Valencia, que se puedan disfrutar hasta el 30 de abril, ya que muchos compañeros han dejado días de vacaciones, y ahora se juntan con tres días mas.
Pero sí que era posible. Además tenemos un recurso en marcha reclamando los tres días hurtados vía LOPJ y hemos pedido en Valencia, que se puedan disfrutar hasta el 30 de abril, ya que muchos compañeros han dejado días de vacaciones, y ahora se juntan con tres días mas.
