Se elimina la reforma del art.521 LOPJ, que unificaba los centros de destino de cada municipio e imponía la movilidad forzosa y arbitraria. Se suprime el descuento en situaciones de IT, estableciendo la actualización de retribuciones durante las bajas, y se introduce la carrera profesional.
El nombramiento de personal interino de refuerzo no se limitará a 6 meses y podrá prorrogarse previa negociación con sindicatos. Transcurridos 3 años se propondrá conversión en plantilla si es un refuerzo estructural.
Aunque no se han admitido todas las peticiones de STAJ, sí se recogen los aspectos más importantes reclamados en las movilizaciones. Gracias al intenso trabajo realizado en unidad sindical y a la movilización del personal de justicia, hemos logrado dar la vuelta a lo que iba a ser la mayor agresión que se recuerde a nuestros derechos y condiciones laborales.
¡Es una gran noticia y damos las gracias a quienes participasteis en las movilizaciones e hicisteis posible este importante triunfo!
La devolución de los días de permiso tendrá efectos retroactivos desde 2017. Los 3 días correspondientes a 2017 y los 3 de 2018 podrán disfrutarse durante 2019, aunque sin posibilidad de acumularse entre sí ni a las vacaciones. Con esta devolución se da cumplimiento por fin al Acuerdo suscrito por STAJ con el Ministerio de Justicia en diciembre de 2015.
